CIRCULAR TRANSITION (accélérer la résilience climatique des PME du bâtiment par l’économie circulaire)

CONTEXTE

Le secteur du bâtiment est à la fois un pilier de l’économie européenne et un important émetteur de gaz à effet de serre : il représente environ 36% des émissions de CO₂ en Europe et mobilise plus de 12 millions de travailleurs, majoritairement dans des TPE/PME. Si les grandes entreprises ont commencé à intégrer la transition climatique dans leurs stratégies, une grande partie des petites structures reste en difficulté pour adapter ses pratiques, faute de temps, de moyens et d’offres de formation adaptées. Le projet Erasmus+ Circular Transition vise à accompagner les TPE/PME européennes du secteur de la construction dans l’adoption de l’économie circulaire, afin de réduire leur impact environnemental tout en renforçant leur résilience face aux évolutions réglementaires, technologiques et sociales liées au climat. Le projet a débuté en décembre 2025 pour une durée de 24 mois, jusqu’en novembre 2027.

OBJECTIFS

Circular Transition a pour objectif d’accompagner la réappropriation des pratiques d’économie circulaire dans les PME du bâtiment pour répondre aux enjeux de transition climatique. Par ailleurs, ce projet cible aussi spécifiquement les objectifs suivants: 

• Montrer en quoi l’économie circulaire peut apporter des solutions concrètes aux défis climatiques des TPE/PME du secteur de la construction.
• Former les TPE/PME aux pratiques opérationnelles de l’économie circulaire (gestion des ressources, réduction des déchets, amélioration de l’efficacité énergétique, etc.).
• Favoriser l’appropriation pratique des concepts par des dispositifs pédagogiques concrets (formation en ligne, études de cas, Living Labs, etc.).

PUBLIC VISÉ

Circular Transition s’adresse en priorité aux TPE/PME du bâtiment (entrepreneurs, dirigeants, salariés) souhaitant intégrer l’économie circulaire dans leurs pratiques ; mais aussi aux organismes de formation professionnelle et centres de formation du secteur de la construction ; aux organisations professionnelles (fédérations du BTP, associations sectorielles) impliquées dans la montée en compétences de la filière ; et enfin aux formateurs et experts travaillant sur la transition écologique et les compétences « vertes » dans le bâtiment.

RÉSULTATS ATTENDUS

Pour atteindre les objectifs fixés, le partenariat développera un ensemble d’outils pédagogiques et d’actions :

• Un modèle de formation en blended learning (BLearning) pour entrepreneurs et formateurs, combinant autoformation en ligne et accompagnement en présentiel ou à distance.
• Un contenu de formation de 50 heures, disponible en 6 langues (FR, EN, BG, EL, IT, PT), sur l’économie circulaire et la transition climatique appliquées au secteur de la construction.
• Un guide pratique pour les décideurs présentant les grands enjeux, des recommandations et une dizaine d’exemples concrets de PME engagées dans l’économie circulaire.
• Une plateforme d’e‑learning multilingue, gratuite et sans prérequis, intégrant cours, activités, espace dédié aux formateurs, ressources complémentaires et système d’auto‑évaluation.
• Une vidéothèque d’au moins 10 bonnes pratiques européennes illustrant la mise en œuvre de l’économie circulaire par des TPE du bâtiment.
• Un centre de ressources documentaires, commun et par pays, pour approfondir les thématiques (réglementation, outils techniques, méthodologies).
• L’organisation de Living Labs “Circular Transition” dans 5 pays, mobilisant au moins 50 entreprises pour tester la formation, co‑concevoir des solutions et élaborer 5 plans d’action inter‑entreprises.
• Un document de plaidoyer à destination des parties prenantes nationales et européennes (pouvoirs publics, organismes de formation, organisations professionnelles) pour mieux prendre en compte les besoins de formation des PME sur les enjeux climatiques.
• 5 conférences régionales, rassemblant au moins 250 participants, pour diffuser les résultats du projet et encourager leur réutilisation dans d’autres territoires.

PARTENAIRES

Ce projet Erasmus+ réunit 5 partenaires de 5 pays européens :

• CDE Petra Patrimonia (France) : Coordinateur du projet
• PEDMEDE (Grèce) : Association professionnelle du secteur de la construction
• Foundation KAMP Innovations (Bulgarie) : Fondation active dans la formation professionnelle et l’économie verte
• OTB Europe (Portugal) : PME spécialisée dans la formation, l’innovation sociale et les villes durables
• Scuola Costruzioni Vicenza Andrea Palladio (Italie) : Centre de formation professionnelle dédié au secteur de la construction